Lokaal Sociaal Akkoord

Lokaal Sociaal Akkoord Rijswijk

In 2018 sloten de gemeente Rijswijk/WSP Rijswijk, de Belangenvereniging Bedrijven Rijswijk (BBR) en een groot aantal werkgevers in Rijswijk en omstreken het 'Lokaal Sociaal Akkoord' (LSA). Doel van dit akkoord is intensieve samenwerking om:

  • zo veel mogelijk banen in de regio creëren, met speciale aandacht voor mensen met een (grote) afstand tot de arbeidsmarkt, die extra ondersteuning/begeleiding nodig hebben
  • maatschappelijk verantwoord c.q. sociaal ondernemerschap stimuleren

Resultaten

  • Een jaar na afsluiten LSA zijn er 365 betaalde banen gerealiseerd. 
  • Sinds begin 2018 hebben Firma ter Horst, Florence, Hartevelt Assurantiën en de HR Groep zich als ambassadeur voor MVO ingezet om werkzoekenden aan een baan te helpen bij werkgevers binnen hun eigen netwerk. Zij zijn met 24 werkzoekenden aan de slag gegaan waarvan er tot nu toe 13 aan het werk zijn geholpen. 
  • In 2018 zijn door WSP Rijswijk 2 grote evenementen georganiseerd waar werkzoekenden en werkgevers bij elkaar kwamen:
    - het 50-plus Match-event
    - de Kansenmarkt
    Beide evenementen werden goed bezocht en hebben bij elkaar ruim 50 matches in de vorm van banen en leerwerktrajecten opgeleverd.
  • Social Return on Investment (SROI) leverde in 2018 50 betaalde banen op. 

Deelnemers van het LSA Rijswijk:

  • Zorginstellingen in Rijswijk en omstreken
  • Subsidiepartners van de gemeente Rijswijk 
  • Onderwijsinstellingen in Rijswijk en omstreken
  • DSW
  • Werkse!
  • Patijnenburg
  • Uitzendbureau’s in Rijswijk en omstreken
  • Bestuur Werkwaardig

De partners en werkgevers waarmee we samenwerken